ワ(🛎)ザと上わずっ(🍨)た声(shēng )を出して、両手(shǒu )で眼を覆った。居ない、居な(😿)いをしてい(🏍)るよ(🍻)うに。
(🏻)――(🍑)二人か出(chū )てるさ。
(🤭)――(🆖)のどが乾(🥢)いた(🥌)。冷た(📹)いラム(🔯)ネ(🍤)でも(🛣)飲(yǐn )みたい。何処かで休んで、(🚕)話しない(😎)?
油断(duàn )出来よう(😑)か(😟)み国の(🤵)ために
――驚(jī(🐐)ng )いッちまった!
(🅰)男が自由(🕠)(yó(📚)u )に(🙈)グ(💴)イ(🏣)/\引(yǐn )きずり廻(♈)(huí )わさ(🏳)れるのが可笑し(🚥)か(😅)った。お君は(😯)そう云う(🔓)と、(🦋)身(shēn )体(🤢)を翻ひる(🚽)がえし(🔈)て(🔅)、上気(🥪)した頬(jiá )のまゝ、階(jiē )段(📸)を跳ね降りて行った。
――分(fèn )っ(🐩)てるよ。固くならないでさ(✅)。一度(dù(🌈) )位(🚧)はま(😓)アゆ(🐯)っくり話もしてみたいんだ(🤹)よ。―(🕗)―いくら僕等でも(💦)ネ(🥉)。
「(⏭)H・(✏)S(🧐)」では、新たに採(cǎi )用す(📫)る職工は必(bì(🐕) )ず現に(👃)勤(qín )務(🎛)している(💒)職(zhí )工(🗨)の親や兄(xiōng )弟(dì )か……でなければ(🐭)ならなかった。専(zhuā(📊)n )務(🌠)は工場の一大(💹)家族主(🚐)義(🔎)化を考えて(〽)いた。――然(rán )しその本当の意味(wè(🍿)i )は、ど(🍥)の職工もお(💚)互いが勝手(shǒu )なことが出(chū )来(lái )ないように、(🦔)眼に見(🗓)え(🌸)ない「(🌱)責任上の連繋れんけい」(♟)を作って置くことにあっ(🏇)た(🥒)。それは更に、(📂)賃銀雇傭(⛺)という冷たい物(🦋)質的(🍨)(de )関係(🐣)(xì )以外(wài )に、会(🌗)社のその一家(jiā(🛹) )に対す(🌔)る「(🍳)恩恵」と(❄)も見(📥)れた。然し(🈴)何よりストラ(🧠)イキ除(🙋)(chú )けになるのだった。で、今合(hé )理(🦈)化(📐)(huà )の政策を(📧)施行しようとして(🀄)い(🥄)る(🔲)場合(🏙)、これが役立つことにな(🚬)るわけだった。
―(🚰)―「手(shǒu )」だな、とお前はキット考えてるだろう。
(🎪)会社は更に(🏩)市内(🤧)に溢(🛒)れている(🚏)失(⛰)業(😍)労働者やすぐ眼の前で動物線以(yǐ )下の労(láo )働を強(qiáng )いられている半(⬛)(bàn )自(📒)由労(🧢)(láo )働者―(🗺)―(♋)浜人足たちのことを(✳)、たゞそれ(🔭)ッ切り(🖌)のこと(🔑)ゝし(🔋)て見(jiàn )て(🙊)はいなかった。そうい(🕘)う問題が深(shēn )刻になって来(🖌)(lái )れば(📒)来るほ(🏷)ど、それ(🌁)が又「Y(🕥)のフォ(🏄)ード」である「H・S(🌧)」の職工たちにもデリケ(📒)ートな反映を示(🐆)(shì )してくると(♍)い(🌫)うことを考(kǎo )えていた。――そ(💢)ういう一(💅)(yī )方(🔴)の「劣(🍡)悪な条件」(🧞)を必要な時(🥄)に、必要な程(chéng )度にチク/(👈)\と暗示を(🦐)き(🎚)かし(❣)て(❌)、職工(😭)たちに強いことが云え(🏺)ないよう(🤠)にす(🧝)る。――「H・S」(🛴)は(🍢)だ(🚙)から、イ(😵)ザと云(🈵)えば(😇)、そうい(🌲)う強(qiáng )味を持ってい(🐩)た。
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