合理化の一つの(🐚)条件として、例(🌿)えば労(láo )働時(shí )間の延長(zhǎng )を断行し(🔰)ようとす(🍤)る場合、そ(🐌)れが職工たちの反感を真正(🦓)面まと(🙉)もに買(mǎi )うことは分(🥂)り切ってい(⛹)る。然(✡)し、(🥍)軍需(xū )品を作(zuò )る(🚦)S市(shì )の(💪)「製麻(má(🆒) )会社」や、M市(👶)の「製鋼所」(🚬)などでは、そ(🦏)れが単(dān )な(🔋)る(🏬)「営(♉)利事業」(😄)でなくて、重(🖐)大(dà )な(🍶)「国(guó )家(🎾)(jiā )的(de )義務(🎤)(wù(♉) )」で(🎫)あるという(🚐)風に喧(🥞)伝(⛽)して、安々(🆖)と延長出来た例があ(🍍)った。――「抜け(😈)道(🌯)は(😨)何(🍒)処にで(🙁)もあ(🛂)る(🧒)。」だ(🔓)から、その工(gōng )場(🌝)のそれ/(⚫)″\の特殊性(xìng )を巧妙(🍧)につか(⭐)まえれば、案外うまく行くわけだ(🎲)っ(🙍)た。――「H・S」もそうだった。
――ふウん。
――ハヽヽヽヽ。まアさ、君がこっそり貰っ(🛅)てるとすれば、今(jī(🦗)n )晩(⛄)のこと(😻)はそ(🤷)のまゝ筒抜けだ。特高(🌧)係など、私(sī )が労働運動者ですと、フレ(⚡)て歩(bù )く(😪)合法主義者と同じで、恐(🔜)ろしさ(🍺)には(🚸)限度がある(⏮)ん(🥨)だ。外(wà(🆗)i )部でなくて(😕)内部だよ(📔)。
――おじさ(♌)ん、冷たいラ(🌑)ムネ。あんた(🎯)は(🐸)?
――それがねエ(👀)!
(📩)石川(chuā(🍟)n )がムキ(🎭)な声を出(chū )し(🤸)た。
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