(🛸)二階に(🕕)上っ(🚋)て行(🥊)っ(👴)て解(👥)いてみると、知らない講(🔕)談本(👿)だ(😶)った。彼(🌶)は本の(🦏)背を(🔴)つまん(🍛)で(🎂)、頁を振(🤮)っ(😈)てみた。ぺ(🤾)っ(🌿)たり折(shé(💷) )り畳(🛒)まっ(🤫)た(🧤)拾円紙(zhǐ )幣(bì )が二枚(🙂)、赤(chì )茶けた畳の上に落ちて(🥅)きた。
――キイ公、聞(🎱)いたか。シャン(🤬)が(❓)いるとよ。
「H(📐)・S」(🐳)で(🕰)は、新(xīn )たに採用する職(♓)(zhí )工は(😔)必(📄)ず現(xiàn )に勤務(🔌)(wù )して(🙄)いる職(😢)工の親や兄弟(🖖)か……(🌃)でなければな(🐊)らなかった。専務(wù(🤡) )は工(🤽)場(🚢)の一(yī )大家(jiā )族主義化(✖)を考えてい(🎦)た。――然しその本当の意味(🌠)は、どの職工(gōng )もお(📠)互(hù )いが勝手(shǒu )な(🤔)こと(🎈)が出(😈)来ないよ(🌅)うに、(🌨)眼に見(🕘)えな(🐮)い「責任上の連(lián )繋(💸)れんけい」を作って置く(🎛)ことにあった。そ(🌅)れは更(gèng )に、賃銀雇傭(🦏)と(💤)いう冷(📱)た(⌛)い物質(🤽)(zhì )的(de )関係以外に、(🆖)会社のその一家に対する「恩恵」と(📙)も見れた(🤗)。然し何よりスト(💶)ライ(🍨)キ除けに(📦)なるのだった。で、今合理化の政策(cè )を施(shī )行しよう(🎟)としている(💈)場合、これが役立(🚆)(lì )つことになるわけだった。
――(💞)共産党では(⏳)ないさ。
――(👧)そ(🍃)。おじ(🌁)さ(🔕)ん、それから氷水(💀)一ツ。
会(♓)社は今「産業の(♏)合理(lǐ )化(huà )」(✍)について、非常に綿(mián )密(mì )な調べ(⏭)方をしてい(🗽)た。然し合(hé(🙃) )理(lǐ )化の政策それ自体には大した問(⚓)(wèn )題が(🐗)あるのではなくて、(🏐)その政策をどのような方法で実行(👜)(háng )に移すかということ―(🎑)―つ(🚛)まり職(🌇)工たちに(🔽)分ら(🔯)ない(🕰)ように、憤(🏷)激を買わな(✖)いよ(🔩)う(🐶)に(🍬)するには、どうすればい(😶)ゝか、その事(💿)(shì )で頭を使っていた(💳)。
(🤩)――専務(🐔)(wù )が※(感(gǎn )嘆符疑問(wèn )符、1-8-78)
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