女が身体(🔋)(tǐ )をひいた。
――(🏔)君は大(dà )切な人(🛅)(rén )間(📑)なんだ。絶対に警察に顔を(🗻)知られてはならないんだ(🌟)からね(📖)。
と云っ(🌁)た(🎮)こ(💙)とがある。
会社で(😠)は、職(zhí )工たちが左翼の(🚩)労働組合に走(🏽)ることを(🗺)避(🤼)ける(⏮)ために(♉)、内々佐(🛷)(zuǒ(🤶) )伯たちを援助して、工場(chǎng )の中で少し危(wēi )険と見られている職(🎹)(zhí )工を(🌦)「労(😧)(láo )働総同(tó(🌠)ng )盟」に加入させるこ(🦓)とをしてい(🕖)た。それは森(📜)(sēn )本たちも知っている。――然(🎃)し(🔝)その策略は逆に(🥅)「(♐)H(📓)・(🔇)S」(🐂)の専(zhuān )務は実に(🔓)自由主(zhǔ )義(yì )的だ(📥)とか、職(🖌)工に理解が(📒)あ(🎧)って、(🎱)労(lá(🦊)o )働組合(hé )に(🕺)ワザ/\(🏾)加入さえさ(🍑)せているとか――(🏨)そうい(🏴)う(⛑)ことで巧(🈂)妙に(🍙)隠(yǐ(🏄)n )されてい(🚛)た。そ(🔛)れで働いてい(🏀)る多(📙)くの(⚡)職工(🎅)たちは、そ(🐚)の関係(xì )を誰(🏬)(shuí )も知ってい(👃)な(🔘)かった(🚥)。工場の重だった分子が、仮(🔊)(fǎn )り(🆖)に「社民系(🥜)」で(🤸)固(🍾)められたと(📔)すれば、およそ(🛀)「(🥘)工(👓)場」の(🛺)中で、労(láo )働(dòng )者(⛱)にどんな不利な、酷な事が起ろうと、(🧒)それはそのま(🏞)ゝ通っ(🧡)てしまう(📦)。分りきったことだった。―(🈴)―森本(📬)は其(🙄)処に大きな底意を感(🐖)ずることが(😷)出来る。会社がダン/\職工たちに(🤯)対(duì )して(👨)、(🤥)積極(jí )的(de )な態(🎓)度をも(🗽)っ(🍼)てや(😨)ってき(🏸)ている。そ(🎿)れに対する何かの用意(🤨)(yì )ではな(🌋)い(🥎)か? ――彼は(📳)ます/\(👘)その重(chóng )大なことが近付(🏟)いていることを感(🧞)じた。
――ア、(🦐)暗い(🔓)。
お君は昼過(guò )ぎになっ(🌆)てから、(👒)然(rá(🏙)n )し急(⛑)に燥はし(🔰)ゃぐことをやめてしまっ(🕷)た。
然(rán )しこれ等のことは、どれもた(🈯)ゞ「能率(💑)増(zēng )進(jìn )」とか「(🔊)工場管理(lǐ )法」の徹底と(🍌)か云ってもいゝ位のことで、「産業(yè )の合理化」という大きな掛声のホンの内輪(🎖)な一部(🧟)分(🎆)(fèn )でしかなかった。―(📽)―「産(🕰)業(🤔)(yè )の合理化」(👘)は本(🤶)当の目的を別なと(🛌)ころに持(🍖)っていた。それは「企業の集中(📔)化(huà )」と(🐘)いう言(📞)葉で云(yú(🐐)n )わ(🔏)れて(🌚)いる。中や(✳)小のゴチャ/\(🥖)した(🤴)商工(🤵)業(yè )を整理して(🌆)、大き(🏮)な奴を(🌫)益々大(🗒)き(🐖)くし、そ(🦄)の数(shù )を益(🔅)(yì )々(🔟)少な(🏹)くして行こうというのが(🍗)、そ(🐦)の(🙇)意(yì )図(🤾)だった。
(🎆)――オイ!
――偉いもんだ(👏)よ。
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