――じ(🕵)ゃ、(🚳)社民(mí(🍠)n )党(dǎng )ッ(❎)て誰の党なんだ。「労働者(zhě(✉) )の党」ではないのか。
女は肩をしゃ(🐚)くった。
(🔁)――工(gōng )場(chǎng )細胞!
(🚫)然(rán )しこ(😑)れ(🈁)等の(⏺)こと(🙄)は、どれもたゞ「能率増進(🥐)」と(🥐)か(🦑)「工場(🌽)管理法」の(🚘)徹底(🥤)とか云(🎋)っても(🎹)い(😾)ゝ位のことで(🍉)、「産業(yè )の合理化」という(🕢)大(🏾)き(😝)な掛声のホンの(🚢)内輪な一部(🏸)分(fèn )でしかなか(🦇)った。―(🚊)―「(🤤)産業(🔕)の合理(🙉)(lǐ )化」(👚)は本当の目(💙)的を別なとこ(🔣)ろに持ってい(🌨)た。それは「企業の集中(🚕)化(huà )」(🤶)と(🔮)いう言(🚌)(yá(⚾)n )葉(🤩)で(🤸)云(yún )われてい(😈)る。中や小(xiǎo )のゴ(➿)チャ/(🤧)\し(🎊)た商工業(⏩)を整理して、大きな奴を益(yì )々(🦑)大きくし、その数(🐪)(shù(🐳) )を(🤾)益々少なくし(❣)て行こうという(💑)のが、その意図だった。
―(⏩)―駄目だ、人が来る(🏐)ど!
―(😸)―(👫)驚(🛤)いッちまった!
笠原は工場長(🕠)のもとで「(🔺)科学的管理法サエンテフィック・(🍄)マネージメント」や(🌶)「テイ(🕰)ラー(🌱)・システ(🎦)ム」を読(dú(🐻) )ませられ(✏)た(🈁)り、(👇)色(sè(📪) )々な統計を作(📗)らされるので、会(huì )社の計(🍉)画を具(🙉)体(🚬)的に知る(⏰)ことが出来(🐰)た(😘)。日本ばかりでなく(🍑)、世界の賃銀の高低(🥧)を方眼紙(📘)に(🦕)ひかされた。――(🏡)世界的に云(yún )って、名目(🐦)賃銀(🈶)は降(jià(🕍)ng )っていたし、(🆘)生(shēng )活必需品の(🦍)価格(gé(🆔) )と比較してみると、実(🉐)質(🥌)賃銀とし(📲)ても矢張り下(🔺)降を辿っている(🍳)。「(🚕)H(🐰)・S」(🛤)だ(🧦)けが何(hé(🥞) )時迄もその例外である筈(😷)がなかった。又、生(shē(😮)ng )産(💶)(chǎn )力の強度化(🖐)を計(🍳)る(😲)た(❕)め(⚽)に、現在(zài )行われてい(👷)る機(jī )械組(😵)織がモット(👂)分(fèn )業(➰)化(huà )され、(➕)賃(✉)(lìn )銀(yín )の高い熟練工を(🔧)使(🍡)わず(⛹)に、(🐧)婦女子で間に合(🗃)わす(📵)ことが出来ないか、コ(🎋)ンヴェイヤーがもっと(☔)何処ッかへ利用(yòng )出来(lá(🈚)i )ないか(😭)、まだ労(láo )働者(zhě(🐱) )が「油を売(mài )ったり」「(🤫)息を継ぐ」暇があるのではないか、箇払賃銀にしたらど(🚌)うか……。職(🤨)工(gō(⛱)ng )た(🌯)ちが(🍽)せゝ(🤣)ッこ(😪)ましい工(gōng )場の中のことで、(✂)頭をつッ(🗄)こん(🌂)で(🏩)グズ/\しているまに(🚈)、彼等(děng )は「(🍒)世(shì )界」(😮)と歩調を合せて、その方策を(🏜)進めていた。
「山(👢)」と(🐆)「川」が(🌺)合っ(💣)た。二人(🐤)は(🗺)人通(tōng )りのあまり(🍍)多くない河端ぶちを下(🚶)りて行(háng )っ(🧦)た。少し行(🐰)くと(⛏)、男が(🍰)、
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