中(zhōng ) 九
(🔮)――失敬ッ(🌊)!
(🏇)笠(lì )原は(🏤)工(gōng )場長(zhǎng )のもとで「科(kē )学的管理法サエ(📎)ンテフィック・(🐉)マネージメント」や「テイラー・システム」(❕)を読ませ(🌩)られたり(🏍)、色(sè(😹) )々な統計を作ら(🥊)されるので、会(🕑)社の計(jì(🍻) )画を具体的に知ること(🗝)が出(chū(😕) )来(lái )た。日(📞)本ば(💝)かりでなく、世(shì )界の賃銀(🐗)(yí(👴)n )の高低(🐠)(dī )を方(fāng )眼紙にひかさ(📤)れた。―(🗿)―世界(🌩)的に云(✌)って、(🤾)名目(👭)(mù )賃銀は降(jià(🌶)ng )っていたし、(😡)生活必需(🎃)品の価格(gé )と比較(🗨)(jiào )してみる(🌞)と、実質(zhì(💴) )賃銀としても(🔹)矢張り下(xià )降を辿っ(🚕)てい(💊)る。「H・S」(⏳)だけ(🐞)が(🦎)何時(shí )迄も(💆)その例(🧡)外で(🛹)ある筈がなかっ(🕙)た。又、生産(😿)力の(🎿)強度化を計(jì )るため(🐏)に、現(🌸)在行われている機(❎)械(😅)組織(zhī )が(🔬)モット分(fèn )業(😔)化(huà(🏷) )さ(💩)れ、賃銀の(🚓)高い熟(🖍)練(liàn )工を使(shǐ )わず(👹)に、婦女子で間(jiān )に(😡)合(🚞)わすこと(🤖)が出来(🍩)ないか、コン(🍍)ヴェイヤーがもっと何処ッかへ利(lì )用出来(🕋)ないか、(🚨)ま(😥)だ労働者が(🔚)「油(🤪)を売っ(🌘)た(📿)り(🏺)」「息を継(jì )ぐ」(🕺)暇(🥘)がある(🐔)のではないか(🎢)、箇払賃銀にし(🐼)たらどう(🍎)か……。職工(gō(🍭)ng )たちがせゝ(🍂)ッ(💔)こ(⛔)ましい工場の中のことで、頭(tóu )をつ(💰)ッ(➕)こんでグズ/(🔰)\しているまに、彼等は(😼)「世(shì )界」と(😼)歩調を合せ(🥟)て、そ(♈)の(🌎)方策を進めてい(🅾)た。
お君は昼過ぎになってから(👐)、然(rá(🗂)n )し急(jí )に燥は(🤝)しゃぐことを(🛣)やめてしまった。
―(🦆)―警察ではこう(💸)云(yún )ってるそ(⛰)うだ。俺(🐰)とか君とか鈴木(🎻)とか、表(biǎo )おもてに出てしまった(🚆)人間なんて(💲)、チットも(🙄)恐ろしくない。これからは顔(🕊)の知られない奴(😝)(nú )だって。彼奴きゃつ等だって、ちァ(🏬)んと(🔘)俺(🕢)た(⛎)ちの運動(😴)の方向(🔚)を(🙃)つ(👐)かんだ云い方(fāng )をするよ(🌺)。だから彼(🎳)奴等のスパイ(💤)政策(cè )も変(🔓)っ(⏸)てきたら(📐)しい。特(🦗)高係とか何ん(🚘)とか、所詮表(biǎo )看(🦂)板(👦)をブラ(🛹)下(📔)げた(💾)も(🍖)の(🚝)に彼(bǐ )奴等(🌈)自身(📼)も(🌭)あまり(💺)重き(🎌)を置(zhì(🔵) )かなくな(🏮)ってき(🌁)たらしいん(🐽)だ。
――そ。お(👚)じさん、(🕶)それから(🍯)氷水一ツ。
――森本さん温しい(🚞)のね。
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