――あ(🐷)れ傍聴よ。それも、デクの棒(🌝)(bàng )みたいに立ってる(🍻)発言権なしの(📨)ね。
お君は友(🎶)達か(🌄)ら聞いた「芳ち(➗)ゃん」のこと(🈴)を、名(📑)前を云わず(🐜)彼に話してき(👎)かせた。
――来たよ。シャンがいるよ。
少し前(qiá(🐜)n )だっ(🦎)た。何時(😁)も(🎙)自分の(🚮)宿(xiǔ(👈) )に(👋)訪(📧)(fǎng )ねて(💒)くる特(tè )高(🔳)係が、街で(🈂)彼を見ると寄ってきた(😻)。
―(🕔)―氷水お代り貰わ(🤵)ない?(🚤)
(🥇)――オイ!
「(💝)Yのフォード」(😐)は、その完備した何処へ出して(🌮)も恥(chǐ )かしくな(🏒)い工場であると(🎟)云うことを(🧛)宣(xuān )伝する(😢)ために、広告(gào )料の要らな(🔎)い広(guǎng )告として(😅)、「工場(chǎng )参観」を歓迎(😶)(yí(💽)ng )し(🚂)て(🛹)いた。「(👏)製罐(guà(🕐)n )業」を可(㊗)成りの程度に独占し(🥛)ている(🍕)「H(🔨)・S(😥)会社」(🔗)としては、(🗓)工(gōng )場の設備(💴)や職工の待遇(⛱)をこの位(wèi )の(🖍)ものにしたとし(🚊)て(🥩)も、別(bié )に少し(🎮)の負(fù )担(dān )にな(🤥)らなかった。而しかも、その効果(🔁)(guǒ )は更に(💤)職工(gōng )たちに(⏳)反作(📯)(zuò(🚘) )用(💘)(yòng )してくる(🐛)こ(🥘)とを予想(📬)して(🍨)の歓迎(🍶)だった(⛷)。――「俺ンと(🔮)この(🍠)工場(🏈)は――」「俺の会(huì )社は―(💿)―」職工たちはそうい(🤪)う云(yú(🌇)n )い方で云う。自(🚂)分(fèn )の工場が(♋)誰(shuí )か(🐏)に悪(🐘)(è )口(🐩)をされると、彼(🤷)等(🔒)はお(🚱)かしい程(🌅)ム(😱)キ(🥃)になって弁護(hù )した(🍢)。三井に勤めてい(🎏)る社員が、他のどの会社に(🔺)勤(💟)めている社員の前(qián )でも一つの(🍣)キン恃じをもって(🆗)いる。そ(🍣)ういう社(🦂)(shè )員(yuán )は従っ(🏸)て決(jué )し(🛬)て三(sā(🐻)n )井を裏(🚃)切るよ(⏩)うなことをしな(🍟)い。「H(📚)・S」(🚭)の(🏷)専務はその(🚟)こ(🚧)と(🏦)を知っていたのだ。
会社では、(😄)職工(gōng )た(🥖)ちが左(zuǒ )翼の労(🏛)働(dòng )組(zǔ )合に走(😭)るこ(🛩)とを避(bì )けるために、(😘)内(🍎)々佐(🚗)伯(bó )たちを援(🤳)助し(🙅)て、工(gō(🕖)ng )場の(💚)中で(🛎)少し(🈚)危(wēi )険と(🧟)見られている職工を「労(láo )働総同盟」に加入(🦎)させるこ(📰)と(👍)をしていた。それは森(🏗)(sēn )本たちも知っている(🚩)。――然しその策(🔠)略は逆(nì )に「H・S(🏃)」の(🏅)専務(wù )は実(shí )に(😱)自由主義的(de )だ(⤵)と(🍛)か、(💞)職(🎁)工に理(lǐ )解(🐨)があって、労(láo )働組合にワ(🚈)ザ/\加入さえ(🚢)させている(🈲)とか――そういうことで巧妙に(🈹)隠されていた。それで働いている多(🏻)くの職工た(🌝)ちは、その関係を誰も知(❤)っ(🆕)ていなかった。工場の重だ(🏥)った(🚾)分子が、仮(🌕)(fǎ(🙆)n )りに「社民(mín )系(🤕)」で(💬)固められた(🌦)とすれば、お(🔦)よそ「(💆)工(🗃)場」の中で、労(🚥)(lá(🎲)o )働(🥑)者にどんな(📎)不利な(🚠)、酷な事(shì )が起ろうと、それはそ(📽)のまゝ通って(🤯)しまう。分りきったこ(🆖)とだった(🙎)。――森本は(⏩)其処(😌)に大(📕)(dà )き(🚌)な底意(🔊)を(🐩)感ずることが出(🧐)来(lái )る。会社(shè )がダン/(🌀)\職(zhí )工(gōng )たちに(💆)対(🤼)して、積極(jí )的(de )な態(tài )度をもってや(👴)ってきている(💍)。それに対する何かの(👀)用意で(🍉)はないか? ――彼(bǐ )はます/(👐)\そ(🦃)の重(🧣)大なことが近(🤶)付(📃)いて(🚄)いる(🏗)こ(⛱)と(⚪)を感じた。
露領(lǐng )カムチャツ(〰)カ(💸)の(🌎)寒空(🤥)に
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