…(🐫)…俺(🧡)(ǎn )へばりつい(💒)て(🍔)も(🚴)、この(📶)仕(shì )事(🙀)(shì )だ(🥢)けはや(🧜)っ(🦐)て行こうと(🕵)思ってる。命(mìng )が(🧦)的になるか(🥛)も知れな(🛠)いが…(🦇)…。
「H・S工場」の五カ年の統(💔)(tǒng )計をとってみると(😩)、生(🕸)産(🙋)高(🕤)が(✍)増(🔄)加(👘)して(🐞)い(🚗)るのに、労働(👕)者の数は(🍪)減っている。こ(🛁)れは二(💁)つの意味を(📃)持(chí )っていた。――一つは今(jīn )迄(qì )以上に(🏺)労(🐩)働者が搾(✈)(zhà )しぼ(🎡)ら(🎎)れたと云うこと、一(🕑)つはそれだけが失業(yè(🙂) )者として(🕷)、街(jiē )頭におッぽり出さ(🍵)れてい(🚝)るわけである。コンヴェイ(😇)ヤ(🚎)ーが完備して(👘)から、「運(yùn )搬工(⛩)」(🦖)や「下働人(rén )夫(🖋)」が特に(📷)目(mù )立(lì )って減った。熟練工(🌑)、不熟練(🏚)(liàn )工との人(🐆)数の開(kāi )きも賃(lì(🎋)n )銀(yín )の開きも(🏗)、(⭕)ずッと減(🆑)ってい(🏰)る。驚くべきことは、何時のまにか「女工」の増(zēng )加し(👝)たこ(🌳)とで、更に女(🍆)工が増加し(💥)た頃から、(🦖)工(gō(✝)ng )場一般(🖊)の賃銀(yín )が眼(yǎ(🕕)n )に見(jiàn )えない位(wèi )ずつ低下し(👌)てい(🕳)た。―(🌀)―工(gōng )場長は、女を(🏧)使(🧗)う(📽)と、(😸)賃(🍽)銀ば(🤚)かりの(😠)点(😎)で(❌)なく、労働(dòng )組合(hé )のよう(🛃)な組(zǔ )織(zhī )に入(rù )ることも(🌍)なく(🔬)、(⛩)抵(🎓)抗力が弱い(🚫)か(⤴)ら無理(lǐ(👏) )がきく、と云(yún )ってい(㊗)た。
――それば(🚱)かりで(🉑)はな(😰)いん(🥐)だ。紛(🍳)議の交渉(dié(📺) )と(🗺)か(🦕)争議費用(🙎)(yòng )として受(shòu )取った金の分(fèn )配など(🎺)で、君がどの位(wèi )誤魔化(📗)され(🥉)ているか知(🏜)れない。―(🏞)―河田た(🤥)ち(💰)が、そんな金(🎼)で(🤤)遊(yóu )んでいる証拠(🎞)がちァ(📻)んと(😁)入ってる(🈳)ん(🏆)だ(🌭)。―(😮)―(🚌)そ(🍓)れでも清(🤨)貧に甘んじるか……。
――誰(shuí )だか分ったの?
――(💬)キイ公めっ(👅)きり切れるよ(🌦)う(👀)になったな。
彼(bǐ )はまだ「(🐖)工(📔)(gōng )場細胞」とい(🌽)うものゝ任務を(🍰)、それと具体的(de )には知っていない。然し彼(🏂)は今まで(🍅)の長い工場生活の経(🔯)験(yà(🏼)n )と(📩)、この頃(🐺)のよ(🏰)うやく分りかけてきたそ(🍦)の色々(😚)な機(🏋)構しくみ(👸)のうち(🐛)に(🗞)、自分(🐇)の位置(zhì )を知(zhī )るこ(📁)とが出来るように(🚹)思った。――
油断出来ようか(🖖)み国(⛸)(guó )のために
その言葉の陰(yīn )は「それで(🔆)も口惜(xī(🐝) )くやし(🏥)くない(🛏)のか。」と(😁)云(yún )っていた(🔫)。それは撒(⛰)ビラのことで、二十九(jiǔ )日食(👪)ったとき(🐬)の事(😄)だっ(🐭)た。然(🧔)しそんな(🥟)事(shì(🎀) )を云うのは、よく使われる特高係の「手(shǒu )」であること(🧠)を彼は(🐃)知っていた。
ビデオ このサイトは2025-02-23 12:02:00収集場所/ビデオスペシャル。Copyright © 2008-2025