日本《こっそり 手コキ》2行目ライン
こっそり 手コキあらすじ
「Ｈ・Ｓ」では、新(xīn )たに(💻)採用(🤓)する(🌊)職工は必ず(🏝)現に勤務(🙋)して(🔹)いる職(zhí(🏟) )工(🙋)の親(💆)や兄弟(dì )か……でなければ(😐)ならなかった。専(🍔)務は(👭)工場の(🍎)一大(🐇)(dà )家族(zú(😊) )主義化(👮)を(🗺)考(kǎo )え(🔎)てい(🌋)た。――然しその本当の意味(🌻)は、どの職工(❔)(gōng )もお互(⛲)い(🤭)が勝(🚛)手な(💏)ことが(✴)出来ない(🐤)ように、眼に(🏠)見(jiàn )え(🙌)な(🎟)い「責(📏)任(rèn )上の連繋れんけい」を作って(🐳)置くことにあ(🛐)った(♒)。それは(💨)更に、賃銀雇(♉)傭という冷たい物質的(🔤)関(wān )係以(yǐ )外(wài )に(🎐)、会(📦)社のその(🏨)一(👡)(yī )家(jiā )に対する「恩恵(🙂)(huì )」とも(🌒)見れ(🆎)た。然(rán )し何よりストライキ除けにな(🚪)る(⛎)のだった(🌌)。で(🌴)、(🌎)今合(🤤)理(👰)(lǐ )化の政(zhèng )策を施行しよ(✋)うとし(🚁)てい(🌶)る場(🦗)合(🥓)(hé )、これが役(yì )立つことになるわ(✂)け(🎦)だった。
「Ｈ・Ｓ(🛠)」(💩)では、新(xīn )た(🏰)に採用(😎)する職工(gō(🎧)ng )は必(bì )ず(🐉)現(xiàn )に(🥅)勤務している職工の親や兄弟か……(🔩)でなければならなかった(🍉)。専務は工場(🚼)の一大家族主(🗻)義化を考(🍸)えていた。――然し(🏫)その本(běn )当(🐞)の意味は、ど(🧛)の職(😺)工もお互いが勝(shèng )手な(📰)ことが(🚙)出来ないように(🆎)、眼に見(📱)え(🗓)ない「責(📻)任上の(😷)連(lián )繋(jì )れんけい(💘)」を作って置(🍧)(zhì )く(⬅)ことにあった。それは更に、(📍)賃(lìn )銀雇傭(chōng )とい(🌟)う冷(🧢)たい物質(🈺)的関係以外(🌃)に、会社のその一家(jiā(🌅) )に対す(🈴)る「恩(ēn )恵」と(🚉)も見(👅)れた。然し何(hé )より(🎑)ストライキ除け(👕)になる(☝)のだった。で、今(🔙)(jīn )合理(💸)化の政(zhèng )策を施行しよう(🈁)と(💎)している場(chǎng )合、これが役立つことになる(🏘)わけだった(💖)。
会(🌰)社は更(🛠)に(🗒)市内に溢れている(🔑)失業(yè(💻) )労働(♑)者やすぐ眼の(🈶)前(qiá(✋)n )で動物線(⏬)以下の(🛳)労働を強(qiáng )い(🥡)られて(🐐)い(💍)る半自由労働者――浜人足たちのこ(🍩)とを、たゞ(〰)それッ切(🐈)り(🚤)のことゝして見て(🍒)はいなかった。そういう問題が深(☔)刻になって来れば来る(🚽)ほど、(🤚)それ(📙)が又「Ｙ(🤵)のフォード」である「Ｈ・Ｓ」の職工(gōng )たちに(🐖)もデリケ(🍄)ート(🥡)な反(🌵)映を(🧑)示(shì )してくるということ(🈺)を考えていた。――そういう(☔)一(yī )方(🎮)の(🥙)「劣(liè )悪な条件(🐂)」を必要(💷)な時(🚔)に、必要な程(🤜)度に(💆)チ(🐚)ク／＼(🥞)と暗示をき(🦒)か(⛏)して、(👼)職(🈴)工たちに強いことが云えない(🛷)ようにす(⬇)る。――「Ｈ・(📐)Ｓ」はだから(🏙)、イザと云えば、そう(🏀)いう(🛬)強(🏙)味(wèi )を(📂)持っていた。
―(😓)―(🗯)君(jun1 )は大(🗽)切な人間(jiān )なんだ(🌻)。絶対(🏐)に警(jǐng )察に顔(yá )を知(🔭)られて(🎪)はならない(⛺)んだ(🎠)からね。
その日家(🏯)へ帰ってくると、河田の持(chí )って(🛳)来(➕)(lái )た新(xīn )聞包みのパンフ(🐖)レッ(👹)ト(🍤)が机(⛄)に(📱)のっていた。歯車の装幀そ(🧝)う(🚦)ていのある四五十頁のも(🤴)のだった(⏳)。
(📣)佐伯(bó )は森本の意(🛀)味が分(🚫)(fèn )らず、き真面(🐹)目(🧑)(mù )に(🈺)云(yún )った。
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