(💶)―(⛲)―何んだ、手(💡)前の眼カスベか鰈か(😛)れいか(🌊)?(💥)
――主催は? ……君等が(🚠)呼ぶのか?
――君は大(💁)分宿(🥀)代(🐌)を滞(🌖)と(🐹)どこらせてる(🍩)んだな。
――森(🖋)本(bě(📦)n )さん(😱)温(💼)し(🚍)いのね。
「(🧝)H・S(🗣)」では(🍣)、(🐲)新(xī(🛌)n )たに(🧓)採用(🆖)す(🎷)る(💶)職工は必ず現(xiàn )に勤務(😗)してい(🧛)る職工の親や兄弟か……でなければならなか(🚱)った。専(🔨)務(wù(🥄) )は工(🗯)場の一大家(jiā )族(zú(🐗) )主義化(huà )を考えていた。――(🙍)然しその(🌍)本(📸)当の意味(wèi )は、ど(🎇)の職工もお互いが勝手なことが出来(🚽)ないように、(⛱)眼に見(jiàn )えない「(🗣)責任上(🥙)の連繋(jì )れんけい(🧢)」(✊)を作って置く(🏋)こと(🅱)にあった。それは更に(🕓)、賃銀雇傭という(🎉)冷た(😢)い物質(zhì(👋) )的関(wān )係以(😃)外に、会社のその(🚌)一家に対(⛓)(duì )する「恩恵」とも見れた。然し何よ(⏲)りスト(🌷)ライキ除(🤣)けになるの(💝)だった。で、(⛓)今合理(lǐ(🚩) )化(huà(🕑) )の政策を施行しよ(🤯)う(🕰)とし(📆)てい(🏁)る場合、これが役立つこ(🚇)とになる(⛳)わ(🉐)けだ(🏓)った。
と云(📵)った。そして腕(wà(🌆)n )時(shí )計を(🐜)見た。
(🈲)――そう(🎻)かな。
――いゝじゃないか、こ(🙇)うい(🚀)う事は。お互さ(🍯)。別に恩(👞)を(🎈)き(🏞)せて、どう(😢)と(🚠)いうわけでな(👎)いんだか(🏝)ら。
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