バラエティ番組《セックス パイパン》2行目ライン
セックス パイパンあらすじ
――主(🌍)(zhǔ )催は？ …(💴)…(💃)君等が(😅)呼(hū )ぶのか(🔉)？
(😰)――そ。おじ(🎧)さん、それから氷水(🛫)一ツ。
例えば銀(🎓)行が沢山の(🔏)鉄工業者に多大(👅)の貸(💜)出しを(🔙)している(✌)場(💯)(chǎ(🛒)ng )合(hé(❓) )、自(zì(🏮) )分の利潤から(♍)云っても、それ等のもの(🍷)相互間に競争(zhēng )の(♟)あることは望ましいことではな(🥚)い(🦀)。だ(🆖)から銀(🌿)行(🌫)(háng )は企業間(🈸)の競争を(💺)出来るだ(🙃)け(🦃)制限(🛅)し、(🕸)廃(fèi )止することを利益(🐯)であると(⛩)考(🦂)える。こういう(♊)時(😹)(shí(🛠) )、銀行はそ(👪)の必(bì )要(yào )から、又自分(❣)が債権者で(🍫)あると(❌)いう力から(🛺)、(🐽)それ等(📉)(děng )の同(tóng )種産業(📎)者間に協定と合(🚀)同を(🧟)策して、(🌷)打って一(🚔)丸(wán )とし、本(běn )来ならば未(wèi )だ競(🍊)争時代に(🌜)ある経済(🍷)的発(😿)展(zhǎn )段階(jiē )を(📸)独占的地位に導く作用(🦇)を(⚫)営むのだ。――(😔)合理化(huà )の政策は明かに(🌉)「大金融(róng )資本(🏡)家」の利益に追随していた。
――(💭)何がよオだい。働い(👵)た(🔑)金でのお嬢(niáng )さん面なら、文句(🙏)(jù )は云わない。何ん(⌛)だい！
――専務が※(感(gǎn )嘆(🔭)符(🧕)疑問符、(🎴)1-8-78)
(👟)笠原は工場(🤤)長のもとで「科学的管理法サ(🖲)エンテフ(⬇)ィック・マネージメ(🥧)ン(🏸)ト」(🐍)や「テイラー・システム(➖)」を読ませられ(🔎)たり、色(sè(🎒) )々な統計を作ら(🛰)さ(🎯)れ(🕤)るので、会(huì(🎉) )社(shè )の(📲)計画を具(jù )体(🈲)的に(😥)知るこ(🌿)とが出(chū(📘) )来(🥐)た(💋)。日(🦈)(rì )本ば(📑)かり(😊)でな(🏨)く、世界の賃(💰)銀(🌘)の高低を(🐄)方眼紙(😞)にひかされた(🏭)。―(🐌)―世(🔞)(shì(😂) )界的に云(🕢)って、名(👄)(míng )目賃銀は降(📡)(jiàng )っていた(🐘)し、生活必需品の(🚇)価(sì(✌) )格と比較し(🕤)てみると、実質(zhì )賃(lìn )銀として(💺)も矢(🌊)(shǐ )張り下(🏯)降を辿っ(🤽)ている。「Ｈ・(👇)Ｓ」だけが何(hé )時(♏)(shí )迄も(🎠)その例外である筈がなかった。又(yòu )、生(shēng )産(chǎn )力の強度化(🎥)を計(jì )る(🏏)ために(📫)、現(xiàn )在行(🍫)われ(⚾)ている(🌶)機(jī )械(📛)組織がモット分業化(huà )さ(📑)れ、(⛵)賃銀の高(gāo )い熟練(♈)工を使わ(🥏)ずに、(🎪)婦女(🚪)子で間(jiān )に合わ(🐺)すこと(⌛)が出来(📔)(lái )ない(🧘)か(🚡)、コンヴェ(🔎)イ(🍤)ヤーが(👁)もっ(🏂)と何(hé )処ッかへ利用(yòng )出来(⛩)ないか、ま(🧗)だ労働者が「油を(🛡)売ったり」「息を継ぐ」暇が(⛔)あるのではな(💚)いか、(🛳)箇(gè )払賃銀(🏚)にし(🤽)たらど(👉)うか(♐)……。職工(gōng )たちがせ(🐐)ゝッ(🏵)こましい工場(chǎng )の中(🍀)(zhō(🛳)ng )のことで、頭をつ(😌)ッ(🐉)こんでグズ／＼している(🥚)ま(♍)に、彼等は「世(🥚)界」と歩(bù(🕚) )調を合(🔔)(hé(⚡) )せて、その方策を進めていた。
……(🍠)俺(ǎn )へば(🥝)りついても、この仕(shì )事だけはやっ(🥦)て行こうと(🛳)思ってる。命(mì(🍯)ng )が的(🔢)になるかも知れな(📍)いが…(🛺)…。
河田(tián )は(🧥)だが屈託(👔)なさそうに(🍟)、鉢の大きい頭(tóu )をゴシ／＼掻か(🎤)いて笑(xiào )った。それから(♐)、(😝)
「Ｈ(⬅)・Ｓ工場」の(🏗)五カ年の統(tǒ(🎥)ng )計をとって(🎭)み(🚤)る(💨)と、生(🗒)産高(⛪)が増加してい(🦉)るのに、労働者の数(shù )は(💨)減っている。これは二つの意(👔)味を持っていた。――一つは(🏩)今(🏃)(jī(👊)n )迄以(yǐ )上に労働者が(👄)搾しぼられたと云(yú(🏻)n )う(💠)こと、一つはそれ(🐙)だけが失業者として、街(🚷)頭(tóu )におッぽ(🍌)り出されているわ(😬)けである(📫)。コンヴ(❗)ェイヤーが完備(📚)してか(🏖)ら、「(🐴)運搬(bā(😗)n )工(🙁)(gō(🎣)ng )」や「(🚣)下働人夫(🔣)」が特に目(💃)立って減った。熟練(liàn )工、(🕔)不熟練工との人(🍨)数の開きも賃(📼)銀の開(💖)きも、ずッと減(jiǎn )っ(🗿)ている。驚く(💮)べ(🚄)きこ(🏄)とは、何時の(🎫)まにか「女工」の増加したこ(⛔)とで、更に女(🕒)工(gōng )が増加(🛌)した(⛑)頃から、工場一般の賃銀が眼(yǎ(🍸)n )に見(jiàn )え(🗃)ない位ずつ低(🍔)(dī(🕦) )下していた。――工(⏮)場長(📛)は(👙)、女(nǚ )を使(shǐ(🛺) )うと、(🕜)賃(🌗)銀ばかりの点(diǎn )でなく、(🏿)労働組合(🐞)のような組(🤞)織に入る(🍔)こ(💕)ともなく、抵(🐀)抗力(lì )が弱いから(🙋)無理がき(🤳)く(🥖)、と云っていた。
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