会社は更(gèng )に市(shì )内(👒)に溢(yì )れ(🐽)ている失業(😿)労働(🎩)者やすぐ(🧛)眼(yǎn )の前で動物線以下の労(láo )働を強(qiáng )いられている半自由労働者――(📔)浜人足た(⚓)ち(🍦)のことを(👡)、た(🌙)ゞそれッ切り(🆖)の(🐳)こ(🦂)とゝ(🥇)して(🤵)見(🈷)てはいな(🍤)かった。そういう問(🤳)題が(🔼)深刻(🤐)(kè )になって来(❣)れ(👦)ば(🏄)来るほど、それが又「Yのフォ(🍶)ード」である(🕔)「H・(🔰)S(🦎)」(😋)の(🐽)職(🤔)工(gōng )たちにも(🌉)デ(🏂)リケー(💲)トな反映(yìng )を示してくるということ(🏻)を考(⛓)えてい(🗿)た。――そういう一方の「劣(🏷)悪(➕)な(🍿)条(📳)件」を(♍)必要(💸)な(🔮)時(shí )に(👍)、必(🔸)(bì )要な程度にチク/\(🌌)と暗示(shì )をき(🍇)かして(⬆)、職(zhí )工(🤷)たち(✈)に(🎡)強い(😭)ことが(😤)云えないよう(👴)にする。――「H・(😢)S」はだ(🐶)から、イザと(🏯)云え(🚦)ば、そういう(🧓)強(qiáng )味を(⬛)持っていた。
特高主任は鉛筆(😺)をも(🕗)てあそびながら、彼の顔をじッと見た(🍁)。一寸(🌻)だまった。
そういう歌(gē )や文(➖)章が投(🕚)稿(gǎo )され(🎫)てくると、会(huì )社は殊(🎲)更に「キ(🎑)ャン・クラブ」(🌐)で優遇した。又、(🚰)会社がこっそり誰か(🛑)に作(zuò )らせて、そ(☝)れを載せるこ(🍙)とさえした。
(🈁)側(cè(✂) )に(🍺)いた(🐬)笠原が頭だけをム(🥢)ック(📲)リ挙げて、森(sēn )本(běn )を見た。
(💧)――…(😴)………?
――(⏬)誰(🕙)(shuí )だか(💻)分(fè(💎)n )ったの?
鈴木(mù(✅) )は少し(😼)でも長(📔)(zhǎng )く河田(🆘)や(⛔)石川な(👂)ど(🌤)ゝい(✔)る(🆒)ことに(🍽)苦痛を(😇)覚(jià(💻)o )えた。彼は(👕)心(🐽)が少し(❣)も楽しまないのだ。誇張なしに、彼(bǐ )は自分(fèn )があらゆ(👽)るもの(⏫)から隔てられている事(🍌)を感じていた。そしてその感(📿)情に何時でも負(🤷)かされて(🎙)いた。――およそ(🏡)、プロレタリヤ的でない(🔏)! 然(🐒)し自分は一体(🌶)(tǐ )「運(yùn )動」を通じて、(🔩)運動(😟)をし(🍈)て(💨)いるのか、「(🍃)人(🤣)」(🍻)を信じて運(⚽)動(dò(😸)ng )をし(🐽)ているのか? (🤲)河田や石川(🤮)が自分に(🚏)とって、どうであろうと、それが自分(fèn )の運動に対する「気(qì )持(chí(👍) )」を一(yī )体ど(🛳)うにも変(📗)え(🙇)よ(🗼)うが(🕯)無(wú )い筈で(🏕)はないか。――又変えてはなら(👷)ないの(🛄)だ(🍑)。そうだ、それは(🦕)分(fèn )る(🍌)。然(rá(🐒)n )し直ぐ次にくるこの(🗄)「(🌵)淋(lín )し(🌟)さ」は何(🍲)んだろう?(🤞) ――彼(👺)はもう自分が(☕)道を踏(✖)み迷っているこ(👨)とを知っていた。
「(✍)H・S」では、新(🚶)た(😵)に採用する職工は(🐂)必ず現(xià(⚽)n )に(🚿)勤務して(🤟)いる職(🐆)工(🔃)(gōng )の親や兄弟(dì )か(👋)……でなければならなかった。専務は工場の一大家族主(zhǔ )義(🌅)化を(🌫)考えてい(♿)た。――(🔲)然(rán )しそ(❌)の本当の意味は、ど(🚴)の(🚭)職(⬆)(zhí )工もお互(🤱)いが勝(🏖)手(shǒu )な(📒)ことが出来ないように、眼(yǎn )に見え(🌃)な(🤯)い「責(🤴)任上の(✖)連(liá(🖥)n )繋れんけい」を作って置く(🐏)こ(💴)とにあった。それ(🚙)は(🌎)更に(🏇)、賃(💬)銀雇(🐟)傭という冷たい(⚫)物質的(de )関(wān )係(xì )以外(⛑)に、(🍍)会社のその一(🖖)家に対する(👞)「恩恵(📫)(huì )」とも見(jiàn )れた。然し何(👶)(hé )よりストラ(🏐)イキ除け(♏)に(🚶)なる(🎾)のだった。で、今合理化の政策(💬)を施(shī )行しよう(🥩)としている(🎓)場合、これが役立つこ(🍻)とに(🗜)な(✖)るわけだった(📵)。
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