彼はま(🕍)だ「(🏸)工場細胞」(📙)と(🏥)いう(🤘)ものゝ任務を、それと具(jù )体的(🦆)(de )には知っ(🍼)て(⛽)いない(🍬)。然し彼(⏸)は今までの長(🦔)い工(🌀)場(chǎng )生活の経験と、(🛥)この頃のようやく分(fèn )りかけてきたその(🈲)色々な(🔓)機(🕞)構しく(🌪)みのうちに(🎸)、自分の位置を(🐄)知るこ(👷)とが(🌒)出来るよう(💶)に思(sī )った。――(🚇)
「(🐚)H・(🙈)S工場(chǎng )」の五(wǔ )カ年の統計をと(🚰)ってみると、生産高(gāo )が増加して(⏫)いるのに、労(lá(🆎)o )働(😆)(dòng )者の数(shù )は減(🖼)っている(🍌)。これ(📻)は(😲)二つ(🍼)の意味を持っていた。――一つ(🚹)は今迄以上に労働(💚)者が搾し(🥞)ぼられた(🚅)と(💕)云うこと、(🎠)一つはそれだけ(👺)が失業(🙅)者(zhě )とし(🥏)て、街頭(tó(🎏)u )にお(🈵)ッぽ(🏓)り出されている(🔰)わ(👖)けである。コンヴェイヤーが完(wán )備してから、「運搬(bān )工」や「下働(🈵)人(rén )夫」が特(tè )に(🍳)目立って減った。熟(🗡)練工、不(❤)熟(shú )練工との(🎨)人数(🈯)の開きも(🆗)賃(lì(⤵)n )銀の開きも、ずッと減(jiǎn )って(🕺)いる。驚(📧)(jīng )く(🌯)べきことは、(🈺)何時のま(📵)にか(🗯)「女(⛵)工」の増(🌤)加したことで(🔃)、更に(🤔)女工が増加した頃(qǐ(⚾)ng )か(🏂)ら、工場一般の賃(🦊)銀が(🔄)眼(📵)に(🈺)見えない(📣)位ずつ低下していた。――工場長は、女(nǚ )を使うと、賃銀(🛶)ば(🍗)かりの点で(🛡)なく(🎆)、労(🔎)働(dòng )組合(🌴)の(😹)ような組織に(🥃)入(rù )るこ(🎐)ともなく、抵抗(🏠)力が弱(🗡)いから無理(lǐ )がきく(🕵)、と云って(🎅)いた。
(📭)――何が恥(🏥)かしいッて。お嬢さん面へ空罐(🔍)(guàn )でも(🚾)打ぶッつけてやればいゝんだ。動物(wù )園と間(jiān )違っ(🥥)てやがる(🛶)。
河田(🐃)は(🤤)Y地(dì )方(fā(🧐)ng )の情勢(🌕)(shì(🖨) )や党員獲(huò )得数(shù )など(⚡)を、(🕉)そ(🚒)こで話(🈺)し出し(🌵)た。
(✍)――(🏊)氷水にする。
――ねえ!
森本(🐮)は頬に河(hé(😶) )田の(🦖)息吹きを感じた。
然(🕵)しこれ(🆙)等のこと(🤷)は、どれもたゞ「(🌠)能率増(🐼)(zēng )進」(🛐)とか(👮)「工場管理(⚓)法(📂)」(🥌)の徹底(🌇)と(🏺)か云って(🍧)もい(🕺)ゝ位(🤺)のこ(🛃)とで、「(🕦)産業の合(hé )理化(🏤)(huà(💟) )」とい(🚎)う大きな掛声のホ(🍅)ンの内(nèi )輪(🖱)な一部分で(🤤)しかなか(💮)った。――「(🤸)産業の合理化」は本(🏵)当(🥛)(dā(📉)ng )の目的を別なところに持(🥁)っていた。それは「企(🎧)業の(🧑)集(jí )中(zhō(🛍)ng )化」という言葉で(🌧)云われている。中(zhōng )や小の(💶)ゴチャ/\し(🙁)た商(shāng )工業を整(🤮)理して、大きな奴を(🕣)益々大(dà )きくし、(🥒)その数を(📮)益々少なく(🚋)し(😻)て行(🔄)こうというの(🛑)が、その意図だった。
―(💁)―眼(🏼)付きなら、(💭)どっちがね!
――駄目(😓)だ、人(rén )が来るど!
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